宁都锐宁体育用品招聘信息 随着人们生活水平的提高，健康意识的增强，体育运动已经成为了越来越多人生活中不可或缺的一部分。而体育用品作为体育运动的必备品，市场需求也在不断增长。宁都锐宁体育用品作为一家专业从事体育用品研发、生产、销售的企业，一直致力于为广大消费者提供高品质、高性价比的体育用品。为了更好地满足市场需求，公司现面向社会公开招聘各类人才，为公司的发展注入新的活力。 1. 招聘职位 1.1 销售代表 岗位职责： 1. 负责公司产品的销售及推广工作，完成销售任务和销售计划。 2. 建立并维护客户关系，开展客户拜访、电话沟通等活动，了解客户需求并进行有效沟通。 3. 参与市场调研，了解市场需求和竞争情况，提供市场反馈和建议。 任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先。 2. 具备良好的沟通能力和销售技巧，有一定的客户资源和销售经验者优先。 3. 具备较强的学习能力和适应能力，能够承受一定的工作压力。 1.2 产品经理 岗位职责： 1. 负责公司产品的规划、设计、开发和推广工作，及时了解市场需求和竞争情况，提供产品开发和改进的建议。 2. 负责产品的品牌策划和市场推广，制定市场营销策略和方案，提高产品知名度和市场占有率。 3. 负责产品的生产和质量控制，确保产品质量符合标准，并及时解决产品质量问题。 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、工业设计、机械设计等相关专业优先。 2. 具备较强的市场分析和产品设计能力，熟悉产品开发流程和质量控制。 3. 具备较强的团队协作能力和沟通能力，能够承受一定的工作压力。 1.3 仓库管理员 岗位职责： 1. 负责公司仓库的日常管理和维护工作，按照公司规定进行货物收发、入库、出库、盘点等操作。 2. 负责货物的分类、分配、储存和保管，确保货物安全、无损坏和无丢失。 3. 负责仓库设备的维护和保养，及时发现和解决设备故障和问题。 任职要求： 1. 中专及以上学历，物流管理、仓储管理等相关专业优先。 2. 具备一定的仓储管理经验，熟悉仓库管理流程和操作规范。 3. 具备较强的责任心和细心程度，能够承受一定的工作压力。 2. 公司福利 1. 薪资待遇：公司根据岗位要求和个人能力给予合理的薪资待遇，同时提供绩效奖金和年终奖金。 2. 健康保障：公司为员工购买社会保险和商业保险，提供健康体检、职业病体检等服务。 3. 带薪休假：公司为员工提供带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假等假期。 4. 培训发展：公司为员工提供各类培训和学习机会，提升员工职业素质和能力。 5. 节日福利：公司为员工提供节日礼品、慰问金等福利，增强员工的归属感和凝聚力。 3. 招聘流程 1. 投递简历：应聘者可通过公司官网或招聘网站投递个人简历，简历应包括个人基本信息、教育背景、工作经历、专业技能和自我评价等内容。 2. 简历筛选：公司将对所有投递的简历进行筛选，初步确定符合岗位要求的应聘者。 3. 面试安排：公司将与符合要求的应聘者联系，安排面试时间和地点。 4. 面试评估：公司将通过面试和笔试等方式对应聘者进行综合评估，确定最终录用人选。 5. 入职安排：公司将与录用人员签订劳动合同，安排入职时间和培训计划。 总之，宁都锐宁体育用品作为一家专业的体育用品企业，一直秉承着“以质量为生命，以服务为根本”的经营理念，致力于为广大消费者提供高品质、高性价比的体育用品。公司面向社会公开招聘各类人才，希望能够吸引更多优秀的人才加入公司，共同推动公司的发展和壮大。